侯軍
開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以習近平同志為核心的黨中央統攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業、偉大夢想作出的重大部署，表明了我黨不忘初心、重整行裝再出發的鮮明態度，體現了對新時代新使命的深刻把握，體現了黨中央加強新時代黨的建設，推進全面從嚴治黨的堅定決心和戰略考量。
山鋼集團以高度的政治站位和自覺，認真領會、從嚴貫徹，把“守初心、擔使命”轉化為“引領鋼鐵產業轉型升級”的堅定信心，把“找差距、抓落實”轉化為“加快動能轉換、建設魅力山鋼”的具體行動，推動主題教育切實解決問題、取得扎實成效，努力為企業高質量發展注入新的動能，不斷促進國有資產保值增值，持續推動國有資本做強、做優、做大。
踐行宗旨“守初心”
不忘初心，方得始終。
習近平總書記指出：“只有回看走過的路、比較別人的路、遠眺前行的路，弄清楚我們從哪兒來、往哪兒去，很多問題才能看得深、把得準。”當前，踐行宗旨“守初心”，就是要更加堅定自覺地踐行黨的宗旨、做好群眾工作。密切聯系群眾是我黨最大的政治優勢，脫離群眾是我黨最大的危險。在山鋼集團轉型發展、深化改革的關鍵階段，牢固樹立全心全意依靠職工辦企業的思想，就是把“為人民服務”的宗旨具體化、實踐化。
一是要把“牢記宗旨、踐行初心”作為主題教育的重點，引導各級黨員領導干部牢固樹立群眾觀點、群眾路線，以職工需求為導向、以職工滿意為標準，真正與職工群眾打成一片、融為一體。
二是要切實維護職工的合法權益，各級黨群組織要堅持把實現職工對美好生活的向往作為工作使命，把建設“幸福和諧新山鋼”作為工作主線，努力滿足職工群眾的需求和期待；健全完善以職工代表大會為基本形式的企業民主管理制度，豐富職工民主參與形式，暢通民主參與渠道，依法保障職工的知情權、參與權、表達權、監督權；發揮工會密切聯系職工的紐帶作用，認真辦理職代會職工代表提案，逐項回應、逐一落實；落實上級各項惠民政策，積極探索職工互助保障普惠體系建設，扎實做好新時期職工權益保障和普惠服務工作，切實關切弱勢群體和困難職工，把各項幫扶措施落實到位，使改革發展、企業增效的成果惠及每一位職工。
三是要掌握做好群眾工作的方式方法，把講好群眾語言、做好職工工作作為重要切入點，以“話風”好轉帶動作風轉變，提高各級干部做好新時期群眾工作的能力。
知重負重“擔使命”
實現中華民族偉大復興是近代以來中華民族最偉大的夢想。“中國夢”由人民的夢和企業的夢組成，“山鋼夢”也是“中國夢”的構成之一。“山鋼夢”絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現的。當前山鋼集團已進入改革攻堅期，面臨著更多的考驗，必須付出更為艱苦的努力。
使命呼喚擔當，使命引領未來。
一是要緊盯根本任務，在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫、見成效，在學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實中回爐淬火、鍛造黨性，在推動山鋼改革發展各項工作中看清機遇和挑戰，徹底破除不合時宜的傳統觀念和體制機制弊端，拿出契合發展實際的有力舉措，努力為高質量發展注入新的動能。
二是要結合山鋼集團改革發展實際，把主題教育作為當前和今后一個時期重要的政治任務抓緊、抓實、抓好，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保“理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率”，以更加自覺的擔當和良好的作風推動山鋼實現高質量發展。
三是要拿出切實管用的硬招、實招。6月3日，山鋼集團機關5個部門簽訂了重點任務契約化責任書，標志著山鋼集團的市場化改革、內部管理方式邁上了一個新的層次。獎罰不是目的，解決問題才是關鍵。山鋼集團將繼續堅持問題導向，把解決問題作為一切工作的出發點和落腳點，不斷創新思維、開拓視野、優化思路，推動問題有效解決、措施高效落實；把山鋼集團“基層減負年”“工作落實年”與主題教育相結合，努力把形式主義的問題“減”下來，把黨員領導干部的責任擔當“加”上來，推動層層提效能、人人重落實的“乘法效應”。
對標看齊“找差距”
習近平新時代中國特色社會主義思想是指導我們做好各項工作的“金鑰匙”。我們在實際工作中遇到的這樣那樣的問題，都能從這一科學的思想體系中找到答案。這就要求我們：
發揚刀刃向內的自我革命精神。
差距不找不明，問題不攻不破。每名黨員都要用無私、無畏的勇氣對照、檢查、改進、提高自己，廣泛聽取意見，認真檢視反思，把問題找實、把根源挖深，明確努力方向和改進措施，在學習教育中認真檢視差距和不足，推動學習貫徹往深里走、往實里走、往心里走。
聯系實際，把自己擺進去。
每名黨員都要奔著問題去，找一找自身在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的差距，在知敬畏、存戒懼、守底線方面的差距，在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面的差距，在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面的差距，在擔當作為、抓落實方面的差距，要見人見事見思想，在查擺反思中加深理解認識，增強貫徹落實的自覺性、堅定性。
對標先進企業，對照黨中央決策部署，真刀真槍找差距、改問題。
企業要從基層黨建、嚴肅黨紀、轉變作風等方面，列出專項整治清單。各級黨組織要逐項研究制訂整改落實方案，對整改方案進行全程跟蹤管理，堅持定期查驗山東省委巡視整改方案和集團黨委巡察整改方案落實情況，確保問題得到有效解決。特別是要結合自身實際，深挖形式主義、官僚主義問題癥結，精準制訂措施，堅決進行整治，對學習不深、查擺不深、整改不力的，要從嚴處理、公開曝光。
銳意進取“抓落實”
習近平總書記明確指出：“抓落實就要有真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，抓鐵有痕、踏石留印抓落實。”將主題教育的成效化為企業高質量發展的實效，要更加堅定自覺地貫徹執行黨中央決策部署，擔當作為、狠抓落實。
要以實干提升境界，以實干展示氣魄，把學習成效體現在推動實際工作上。要在巡視整改工作基礎上，對貫徹習近平總書記視察山東重要講話、重要指示批示精神情況，貫徹落實習近平總書記關于國有企業改革的重要指示精神情況，貫徹落實山鋼集團黨政決策部署情況，進行一次全面梳理，對存在的不落實、不扎實問題，進行全面整改；要深入學習領會習近平總書記重要講話中蘊含的科學思想和工作方法，并將其自覺運用到指導實踐、推動工作過程中，把學習效果體現到增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作的成效上來。
要堅持持之以恒抓落實。抓落實貴在持之以恒，也難在持之以恒。面對改革發展的難點、痛點，如果淺嘗輒止，或者時松時緊、時抓時停，就很容易半途而廢。
要強化責任擔當抓落實。為切實抓好這次主題教育，山鋼集團黨委成立了由領導班組成員組成的“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組。領導小組下設辦公室，負責全集團主題教育的組織推動和檢查指導工作。各級黨組織要把主體責任扛起來，主要負責同志要擔負起第一責任人的責任，班子成員要履行“一崗雙責”，抓好分管單位和領域的主題教育；將習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的重要講話精神和這次主題教育的重大意義、總體要求、根本任務、重要內容、重點措施、實踐要求傳達到基層每個黨組織和每名黨員。
要強化督促整改抓落實。要從嚴從實對各單位各部門主題教育開展情況進行督導，注意工作方法，確保工作質量。對在主題教育中發現的問題，要列出問題清單、整改清單、責任清單，明確具體責任人和完成時間，按要求及時匯總上報。對查找的問題，要立行立改，一時解決不了的，要列出時間表，盯住改、限期改。對組織不力、敷衍塞責、拒不整改的單位，要嚴肅批評、嚴肅問責。此外，要注重舉一反三，通過問題整改，補齊制度短板，同時加強對主題教育進展成效的宣傳，營造濃厚的政治氛圍和良好的輿論環境。
要強化統籌兼顧抓落實。堅持圍繞中心、服務大局，把開展主題教育同貫徹落實中央決策部署結合起來，同貫徹落實山東省委、省政府各項要求結合起來，同完成改革發展穩定各項任務結合起來，同加強黨的建設各項工作結合起來，使黨員領導干部煥發出來的熱情轉化為攻堅克難、干事創業的實際成果；堅持把力戒形式主義、官僚主義作為重要內容，堅決防止搞形式、走過場，以主題教育促進工作作風轉變，以工作作風轉變促進山鋼集團持續健康發展。
總之，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，意義重大。山鋼集團將以“永遠在路上”的堅韌和執著，重溫初心、擔當使命，推動全面從嚴治黨向縱深發展，不斷提升企業本質化運營水平，以高質量發展成果向新中國成立70周年獻禮。
（作者系山鋼集團黨委書記、董事長）
《中國冶金報》（2019年06月25日 05版五版）
