本報訊 4月份以來，河南鋼鐵集團(tuán)冶金爐料公司（下稱冶金爐料公司）黨委將深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育作為凈化政治生態(tài)、激發(fā)干事動能的核心抓手，以政治監(jiān)督為引領(lǐng)，實(shí)施警示教育、專項(xiàng)整治等舉措，構(gòu)建“責(zé)任壓實(shí)—監(jiān)督執(zhí)紀(jì)—文化浸潤—風(fēng)險防控”全鏈條工作體系，推動作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展。
強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)責(zé)任鏈條。該公司黨委將糾治“四風(fēng)”（形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)）問題納入全面從嚴(yán)治黨核心議題，構(gòu)建“黨政主責(zé)、班子包聯(lián)、層層傳導(dǎo)”責(zé)任體系。該公司黨政負(fù)責(zé)人牽頭組織基層單位“一把手”及關(guān)鍵崗位人員召開警示教育會，通過聽取履職匯報、剖析典型案例，擰緊責(zé)任落實(shí)“螺絲扣”；班子成員下沉至基層黨支部，開展違規(guī)吃喝問題整治大討論，以“案例剖析+危害研判”形式，強(qiáng)化該公司廣大黨員干部對“四風(fēng)”頑疾頑固性、破壞性的認(rèn)知。
堅持風(fēng)腐同治，提升監(jiān)督質(zhì)效。該公司聚焦招標(biāo)采購、原料進(jìn)廠等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，組建專項(xiàng)監(jiān)督組，通過現(xiàn)場查驗(yàn)、數(shù)據(jù)比對、視頻回溯、抽樣試驗(yàn)等手段，實(shí)現(xiàn)原料化驗(yàn)、青石質(zhì)量管控全流程可視化監(jiān)督；開展“節(jié)日腐敗”攻堅行動，在節(jié)日期間嚴(yán)查公車私用、收送禮品禮金等行為；基層黨支部依托“三會一課”、主題黨日等載體，選取近年來系統(tǒng)內(nèi)違紀(jì)違法案例進(jìn)行深度剖析，用“身邊事”教育“身邊人”。
厚植廉潔文化，凝聚奮進(jìn)動能。該公司構(gòu)建“黨課+紅色教育”雙引擎，黨委書記帶頭講授題為《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》的專題黨課，各支部書記結(jié)合“四風(fēng)”問題整治開展“微黨課”巡講，推動黨員干部對照中央八項(xiàng)規(guī)定檢視行為偏差；組織黨員開展實(shí)景教學(xué)、重溫入黨誓詞，傳承紅色基因、激發(fā)奮斗精神。
此外，該公司還打造“警示+制度”防控體系，通報企業(yè)內(nèi)部典型案例，以“案例解剖+紀(jì)法解讀”強(qiáng)化震懾；開展廉潔風(fēng)險排查專項(xiàng)行動，針對原料采購、工程管理等6大領(lǐng)域梳理風(fēng)險點(diǎn)23項(xiàng)，制訂“一風(fēng)險一方案”整改措施，建立“排查—整改—驗(yàn)收”閉環(huán)管理機(jī)制，將廉潔要求嵌入業(yè)務(wù)全流程。 （楊濤 王天吉）
《中國冶金報》（2025年07月16日 07版七版）
