為持續(xù)深入推進(jìn)“打造風(fēng)清氣正企業(yè)環(huán)境”主題活動(dòng)，全面從嚴(yán)治企、凈化風(fēng)氣、凝聚合力，根據(jù)活動(dòng)總體安排部署，7月2日，由津西集團(tuán)監(jiān)事會(huì)、津西紀(jì)律監(jiān)察委員會(huì)組成考評(píng)小組，組織開展集團(tuán)2025年“打造風(fēng)清氣正企業(yè)環(huán)境”主題活動(dòng)半年度考評(píng)驗(yàn)收工作，對(duì)津西股份、津西匯金通、津西金蘭、津西重工、津西新材料、津西綠源、津西新能源、津西置業(yè)、津西國(guó)貿(mào)、津西投資等10家子公司的活動(dòng)開展與推進(jìn)情況進(jìn)行了綜合考評(píng)。津西股份、津西匯金通、津西新材料以綜合評(píng)分名列前三。

　　考評(píng)中，10家子公司依次從宣傳引導(dǎo)、警示教育、制度建設(shè)、動(dòng)態(tài)監(jiān)督、問(wèn)責(zé)懲戒、效果成績(jī)等6個(gè)方面的16項(xiàng)具體工作進(jìn)行匯報(bào)，考評(píng)小組對(duì)照考核內(nèi)容及考核辦法進(jìn)行逐項(xiàng)審核、批注，最終計(jì)算出綜合得分。

　　從綜合考評(píng)情況看，各子公司對(duì)津西集團(tuán)推進(jìn)風(fēng)清氣正工作高度重視，能夠較好地落實(shí)主體責(zé)任，均制定了年度推進(jìn)實(shí)施方案及細(xì)化措施，扎實(shí)開展黨規(guī)黨紀(jì)、黨員干部“十不準(zhǔn)”、干部員工“六要六不要”等制度文件的學(xué)習(xí)和宣貫，認(rèn)真組織豐富多彩的風(fēng)清氣正主題特色活動(dòng)，常態(tài)化進(jìn)行專題講座、案例學(xué)習(xí)、警示教育，既選樹典型、學(xué)習(xí)先進(jìn)，又加大內(nèi)部問(wèn)責(zé)和案件移交力度，風(fēng)清氣正環(huán)境正在明顯好轉(zhuǎn)，干事創(chuàng)業(yè)的氛圍愈發(fā)濃厚，助力企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和關(guān)鍵經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)提升方面取得多項(xiàng)突破。同時(shí)，津西紀(jì)監(jiān)委、派駐審計(jì)監(jiān)察機(jī)構(gòu)認(rèn)真落實(shí)督導(dǎo)責(zé)任，強(qiáng)化日常檢查和督導(dǎo)，鞏固并深化了風(fēng)清氣正活動(dòng)總體效果。

　　津西集團(tuán)要求，各子公司要扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，狠抓落實(shí)，確保活動(dòng)取得實(shí)質(zhì)性效果；各子公司及下屬各單位主要負(fù)責(zé)人要高度重視，積極行動(dòng)，按照有組織、有目標(biāo)、有時(shí)間、有措施、有考核的原則，真抓實(shí)干，確保通過(guò)全員共同努力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力行業(yè)領(lǐng)先、干部員工隊(duì)伍風(fēng)清氣正；審計(jì)監(jiān)察部門要強(qiáng)化日常督導(dǎo)、檢查及考評(píng)，對(duì)工作不到位的納入績(jī)效考核，對(duì)思想上不重視、行動(dòng)上不作為、推諉扯皮等方面問(wèn)題，追究直接責(zé)任人和一把手責(zé)任。