主動承擔社會責任，公開招聘退伍軍人，

　　“好消息，好消息。方大九鋼又開始招人啦！”“這次招的都是退伍軍人。”2019年2月13日，湖口縣鄱陽湖大市場春季招聘會現場，方大九鋼的招聘展板吸引了不少應聘者的目光。該公司人力資源管理相關人員介紹，方大九鋼的福利政策好，企業員工不僅能享受免費工作餐、發放手機福利，還能享受“基本工資增長”和“孝敬父母金”等諸多福利政策，使企業成為了眾多退伍軍人的就業首選。當天，招聘現場人來人往、絡繹不絕，場面十分火爆。

　　據了解，方大九鋼在快速發展的同時，積極承擔社會責任，全心全意報效國家、回報社會。方大集團董事局主席方威多次強調，要切實做好接收安置退伍軍人工作。自2017年開始，該公司先后4次組織大型招聘會公開招聘退伍軍人，通過企業微信、九江人才網等多個媒體平臺對招聘工作進行廣泛宣傳，累計招聘退伍軍人數達200余人。2019年4月份，企業還成立以公司總經理為組長的軍人轉業退伍安置工作組，下發了《關于成立軍人轉業退伍安置工作組的通知》，積極配合當地政府做好轉業退伍軍人的安置工作，讓每一位退伍軍人，在新的工作崗位上繼續發光發熱。

　　開展豐富多彩活動，助力退伍軍人成長成才

　　據了解，方大九鋼不但在招聘的時候優先考慮退伍軍人，更積極為退伍軍人提供和創造成長成才的良好平臺與機制，助退伍軍人盡快融入職場，實現個人價值。

　　“一方面是生活上關心關愛好退伍軍人。”負責企業新招聘退伍軍人培訓工作的工作人員小錢介紹說。企業不僅為新招聘退伍軍人提供有彩電、空調，帶衛生間的雙人間宿舍，還貼心為新招聘退伍軍人準備了衣服、鞋子，給大家采購了挎包、水壺、被子等生活用品。每年八一前夕，方大九鋼都會評選優秀退伍軍人，召開座談會，慶祝建軍節，讓退伍軍人在企業大有舞臺。

　　除了在生活上關心好退伍軍人外，企業還制定了一系列培訓成才計劃，提升他們的技能，促進新員工盡快融入企業。在每一批新員工正式上崗前，企業都會安排為期一個月的軍訓，并結合實際精心設計軍訓課程，既有體能訓練，又有企業生產安全知識、企業黨建文化等理論學習課，幫助新員工學習了解企業文化內涵、掌握崗位安全知識，為后續能成功勝任工作崗位奠定基礎、提供保障，助力他們盡快成長成才。

　　發揮退伍軍人力量，實現“退伍不褪色”

　　5月份的一天，方大九鋼煉鋼廠員工徐利在崗位上緊張地修復備件，焊花四濺中，依稀可以辨別藏在防護面罩后的那張堅毅的面孔。這位不太愛說話的小伙子，退伍后進入了九鋼工作。參加工作來，憑借軍人能擔當、肯吃苦、敢拼搏的精神，他苦練焊接、切割技術，掌握了超高的焊接、切割技術，成長為車間骨干，完成了大大小小的備品配件制作和設施結構改造，得到了車間上下的一致好評，并榮獲公司優秀共產黨員榮譽稱號。

　　像徐利這樣的退伍軍人還有很多很多。長期以來，方大九鋼充分發揮退伍軍人敢拼敢闖、能打勝仗的優秀作風，為他們提供、創造良好的發展機遇，幫助他們迅速成長為各條戰線上的骨干和精英，成為企業發展的支撐和中流砥柱，做到“退伍不褪色”，繼續發光發亮，實現退伍軍人的個人價值。

　　企業不但發揮好退伍軍人的力量助力企業生產經營，更充分整合資源優勢，將企業內退伍軍人充實到預備役和人民武裝部中，定期組織隊伍訓練，參加社會救災和搶險，發揮退伍軍人優勢，使他們在職場中能繼續報效國家、服務社會。2016年，湖口縣遭遇特大洪災，方大九鋼廣大民兵堅守抗洪一線，和馳援湖口抗洪部隊攜手抗洪，受到普遍贊譽。嚴格的管理、出色的人員素質讓方大九鋼人武部先后榮獲“江西省軍區先進基層武裝部”“九江軍分區先進基層武裝部”等榮譽。

　　“來到方大九鋼，我沒有后悔。”一名退伍軍人說道，“在這里我們一樣報效祖國、實現價值，一樣可以開啟我們的精彩人生！”